Aller Anfang ist leicht! Der Bewerbungsprozess bei Com In ist transparent und einfach.
Bewerbungsprozess
Das erfolgreiche Bewerbungsverfahren für Bewerberinnen und Bewerber läuft ganz unkompliziert ab.
Auf unserem Karriereportal findest Du alle offenen Stellen. Du wählst Deinen neuen Traumjob aus und bewirbst Dich direkt online bei uns. Dies erfolgt ganz einfach über unser Bewerbungsformular - ausfüllen und Deine vollständigen Unterlagen hochladen.
Folgende Formate können mit einer Größe von maximal 5 MB hinzugefügt werden: Word (docx), PDF, JPG, PNG, GIF. Falls Deine Anlagen eine Größe von 5 MB überschreiten sollten, sende sie unkompliziert und direkt an bewerbung@comin.de.
Nach positiver Prüfung Deiner Unterlagen freuen wir uns, Dich näher kennenzulernen. Hierzu laden wir Dich zu einem Telefoninterview, einer Videokonferenz oder einem persönlichen Erstgespräch ein. Ziel dieses Erstgespräches ist es, Deine fachlichen Anforderungen zu klären und herauszufinden, ob wir gut zueinander passen.
Nach einem positiven ersten Gespräch laden wir Dich im nächsten Schritt zu einem Zweitgespräch ein, was wir in jedem Fall persönlich an einem unserer Standorte führen. Hier kannst Du bereits angesprochene Themen vertiefen, offene Fragen aus dem Erstgespräch klären und erhältst die Möglichkeit, weitere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Com In kennenzulernen.
Wir hatten positive Gespräche mit Dir und würden uns freuen, Dich als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter zu gewinnen. Bevor wir den finalen Arbeitsvertrag erstellen, bekommst Du zunächst einen Mustervertrag zur Bestätigung per E-Mail, in dem alles Wesentliche zum Arbeitsverhältnis geregelt ist. Schon ist es geschafft und wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und Deinen Start bei Com In.
Wenn es nicht direkt geklappt hat, dann bleibe optimistisch. Deine Zustimmung vorausgesetzt, kommst Du vielleicht für andere Stellen in Frage und wirst zeitnah nochmal von uns angesprochen.
Häufig gestellte Fragen und Antworten
Hier findest du eine Zusammenstellung von oft gestellten Fragen und den dazugehörigen Antworten im Bezug auf den Bewerbungsprozess.
Sobald Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst Du eine Eingangsbestätigung. Deine Bewerbung wird an das Bewerbermanagement weitergeleitet. Alle Bewerbungen werden persönlich geprüft. Wir verwenden keine Algorithmen zur Auswahl. Sobald wir Neues zu Deinem Bewerbungsstand wissen, kontaktieren wir Dich.
Bitte bewirb Dich ausschließlich über unser Karriereportal und sieh bitte von Bewerbungen per Post oder E-Mail ab.
Das ist kein Problem. Um eine schnelle und unkomplizierte Bearbeitung zu ermöglichen, bewirb Dich bitte für jede Stelle gesondert. Achte dabei bitte darauf, für jede Stelle eine vollständige Bewerbung zu verfassen.
Deine Daten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Genauere Informationen erhältst Du in unserer Datenschutzerklärung und im Datenschutz des Karriereportals.
Sobald Deine Bewerbung abgeschickt ist, hast Du keinen Zugriff mehr auf Deine Unterlagen. Du kannst aber jederzeit Informationen oder Unterlagen ergänzen. Wende Dich dazu an folgende Mailadresse: bewerbung@comin.de. Selbstverständlich kannst Du Deine Bewerbung so auch jederzeit zurückziehen
Du kannst gerne Fragen rund um den Bewerbungsprozess bzw. zur ausgeschriebenen Stelle stellen. Alle weiteren Fragen werden im Rahmen des Vorstellungsgespräches geklärt. Ein Anruf hat keinen Einfluss auf den Bewerbungs- bzw. Entscheidungsprozess.
Selbstverständlich kannst Du Dich auch jederzeit initiativ bewerben. Bitte gehe hierfür ebenfalls auf unser Karriereportal.
Unsere Stellenausschreibungen werden ständig aktualisiert. Ist eine Stelle im Karriereportal online, ist sie noch vakant.
Die Dauer des Bewerbungsprozesses gestaltet sich sehr individuell, je nach Position und Abteilungsgröße. Wir bemühen uns stets, Dir schnell eine Rückmeldung zu geben.
Bitte wende Dich bei allen Fragen rund um Deine Bewerbung an unsere HR Mitarbeiterin, Daniela Rietz unter d.rietz@comin.de. Die Kontaktdaten findest du auch immer am Ende einer Stellenanzeige.
Wir möchten, dass sich jeder von Beginn an bei uns wohl fühlen. Unser Onboarding vereinfacht den Start bei Com In, damit Du schnell ein vollwertiges Mitglied der Team-Familie werden kannst. Du lernst unsere Standorte mit allen Teammitgliedern kennen, bekommst unmittelbar alle wichtigen Informationen und Arbeitsmittel an die Hand und erhältst Einblicke in alle Abteilungen sowie intensive Schulungen zum Produkt. Der Onboarding-Prozess wird von einem Mentor begleitet, der Dein Ansprechpartner für alle Fragen ist. Regelmäßige Feedbackgespräche und ein Einarbeitungsplan helfen, dass Du eine enge Betreuung erfährst und auch für Dich reflektieren kannst, wo Du gerade im Rahmen der Einarbeitung stehst.
Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Hier geht es zu unseren aktuellen Stellengesuchen. „Com In“ unser Team. Wir freuen uns auf Dich!
Corporate Benefits
In den Bereichen Gesundheit, Entwicklung, Arbeitsplatzausstattung oder Work-Life-Balance setzen wir auf individuelle Schwerpunktsetzung.
Jobangebote
Du suchst nach einer neuen Herausforderung in einem großartigen Team? Bei Com In sind wir ständig auf der Suche nach neuen Talenten!
Bewerbungsprozess
Aller Anfang ist leicht! Der Bewerbungsprozess bei Com In ist transparent und einfach. Du wählst Deinen neuen Traumjob aus und bewirbst Dich direkt online bei uns.
Ausbildung, Praktikum und Werkstudenten
Wir bieten Ausbildungsplätze zum Fachinformatiker (w/m/d) für Systemintegration und/oder Fachinformatiker (w/m/d) für Anwendungsentwicklung.
Young Professionals
Mit attraktiven Arbeitsbedingungen, vielen interessanten Projekten und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Dir genau die richtige Plattform zum Durchstarten.
Berufserfahrene
Wir bieten Dir nicht nur attraktive Arbeitsbedingungen und eine stark teamorientierte Unternehmenskultur, sondern auch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden.
Daniela Rietz – Ansprechpartnerin für Human Resources
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